S6. Actividad 2: Entrevistas

GUION DE LA ENTREVISTA

Entrevistada: Lic. Lizeth Deras Arguijo

-Edad 32 años

-Tiene 09 años laborando para esta empresa.

-Encargada del departamento de Recursos Humanos

Martes 15 de Agosto de 2017

Hora de visita: 09:00 a.m.

Visita terminada a las 12:00 p.m.

1. ¿Cuál es la problemática de salud con los operadores?

2. ¿Qué soluciones haz puesto para resolverlos?

3. ¿Cuentas con un equipo de trabajo?

4. ¿Han probado usar alguna tecnología dedicada a la salud?

5. ¿Cuentan con base de datos para el registro de los Operadores?

6. ¿Cuentan con un presupuesto dedicado a la salud de los Operadores?

7. ¿Que crees que debería cambiar en la empresa para mejorar la calidad de vida de los trabajadores?

8. ¿Estarias dispuesta a dar avance con nuevas tecnologías para mejorar tu empresa (salud)?

Respuestas.

1. Hay muchas, no te podría describir una en especifico, pero si las mas comunes que son la diabetes, problemas articulares por el dolor, además de problemas estomacales frecuentes.

2. Pues solo llevar el registro de que enfermedad tiene, y recomendarle visitas al médico, asegurándome que este lo haga, cuando es debido.

3. Si, los compañeros de Tráfico y Logística Efrain Lopez y Cesar Cordova, además del departamento de Seguridad e Higiene Estefany Ramirez y Uziel Ortega.

4. Pues no, debido a los costes que estos podrían producir.

5. Si, Microsoft Excel.

6. Como presupuesto en si, no, pero ellos cuentas con un seguro medico de aseguramiento por $100,000.00, médico particular (servicio médico empresarial Mayran), y Seguro Social IMSS.

7. Tener un seguimiento (en cuanto a las personas enfermas), más control, visitas médicas, antecedentes médicos, etc.

8. La verdad si, puesto que ya lo mencionaste, las app’s son accesibles, buenas y eficientes para evitar algún peligro mayor, además de que contamos con un espacio en nuestras instalaciones para realizar estos exámenes, de una manera muy rápida.

Esta empresa Transportes Arguijo Hermanos SA de CV, cuenta con todo para dar paso para abrir las puertas a las tecnologías que serian de gran beneficio, para los operadores, y no solo para ellos, sino también para personal de la oficina, pero debido a que muchas veces hay mucha organización en los gastos, no se administran de una buena manera, que pudiera mejorar la calidad de vida de sus trabajadores, ya que estas personas hacen que la empresa funcione. Necesitan invertir y preocuparse por la salud de sus trabajadores. Pero no descartan la posibilidad de acceder a usar las practicas app’s.